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En matière d'emploi,voilà
une initiative qui mérite d'être encouragée.
Elle met en contact jeunes et moins jeunes afin de permettre aux uns de profiter de l'expérience des autres. Elle met en contact la sagesse de l'expérience des uns et les rêves professionnels des autres.
Projet Intergénérationnel
Présentation d’une diversité de récits autour de l’expérience professionnelle partagée.
Quel que soit l'âge des témoins, leur activité professionnelle, qu’ils soient à la retraite ou toujours au boulot,… l’important est de faire circuler l’information et les réflexions entre les internautes qui fréquentent ce site.
Sont donc concernés par ce projet ?
Des aînés qui ont terminé ou termineront bientôt leur carrière professionnelle, avec des histoires à raconter, des joies, une passion à communiquer voir des erreurs dont ils ont tirés des leçons.
Comment ont-ils commencé à gagner leur vie? Leur métier était-il clairement défini? Leur pratique a-t-elle évolué au fil du temps? Dans quel climat de travail? Choisiraient-ils aujourd'hui le même métier? A quoi faut-il être vigilant pour être heureux dans un travail qui vaut la peine ?
Selon leurs possibilités ils sont prêts à dialoguer avec l’un ou l’autre chercheur d’emploi.
Des jeunes en recherche d’informations et d’idées professionnelles, qui ont du mal à se retrouver dans le grand manège de l’emploi.
Ils ont l'embarras du choix, mais c’est d’autant plus difficile pour décider d’une orientation. Ils ont envie d’entendre des témoignages concrets de métiers ou de démarches professionelles.
Mais une information, aussi complète et bien présentée soit-elle, n’est jamais aussi accessible et comprise que si elle passe par une rencontre intergenerationnelle !
Il existe en effet des centaines de métiers différents qui ont permis aux hommes et aux femmes de s'approprier leur environnement pour vivre mieux.
Et que dire des différentes manières d'exercer une profession, et avant cela de la choisir ou de la subir, chacun et chacune avec sa personnalité, ses compétences et ses ambitions.
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Des exépriences professionnelles de moins jeunes partagées avec les plus jeunes en recherche d'emploi.
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